Liderazgo y Habilidades de Supervisión

El ámbito empresarial de hoy en día es cada vez más cambiante y competitivo, por esta razón es necesario que las organizaciones cuenten con personas clave, que posean fuertes competencias de liderazgo, preparadas para conducir a equipos de trabajo hacía el logro de objetivos.

¡La buena noticia es que estas competencias se pueden desarrollar!
DIRIGIDO A:

Profesionistas, ejecutivos, empresarios, gerentes y en general toda persona que desee mejorar sus capacidades de gestión y dirección efectiva.

Duración
12 Horas
3 Sesiones
Validez ante la STPS
Horario
9:00am a 1:00pm
BENEFICIOS:

✓  Identifica cual es tu estilo de liderazgo, cuales son tus fortalezas y áreas que debes desarrollar.

✓  Potencializa tus recursos para desarrollar une estilo de liderazgo que impacte a cada uno de los miembros de tu equipo.

✓  Conoce cuales son las competencias básicas que debe desarrollar un líder.

✓  Elabora un plan de trabajo que te permita desarrollarte en diversas competencias tales como, habilidades de supervisión, comunicación efectiva, administración del tiempo, motivación y manejo del personal, manejo de conflictos entre otras.

PROGRAMA
I. ENTENDIENDO EL LIDERAGO

¿Qué es el Liderazgo?
Liderazgo, ¿para que?
Identificación de modelos de liderazgo.
Jefe contra líder, ¿Cuál eres tú?
Análisis personalizado de tu estilo de liderazgo. Fortalezas y Áreas de Oportunidad.

II. DESARROLLANDO LAS COMPETENCIAS DE UN LÍDER

¿Cuáles son las competencias básicas de un líder?
Capacidad de Comunicación, Asertividad.
Supervisión.

Capacidad de Planeación. Manejo del Tiempo, Visión. Resolución de Problemas. Motivación de Personal. Preparación Constante.

III. APLICANDO LIDERAZGO DE ACUERSO A LA CIRCUNSTANCIA

Subsidiaria, la tentación de intervenir ¿Cómo evitarlo?
Como identificar las personalidades de mi equipo.
Como ejercer liderazgo situacional, ventajas y resultados.

IV. COMPROMISOS Y PLAN DE MEJORAMIENTO
DESARROLLO DE UN PRODUCTO DE SEGUIMIENTO.

Integración de los elementos anteriores en un plan de trabajo de impacto.

INCLUYE:

Instructores altamente calificados y con experiencia comprobable actual. Material selecto y totalmente actualizado.
Dinámicas y videos que enriquecen y refuerzan el aprendizaje. Generación de interacción profesional entre participantes. Reconocimiento y Constancia de habilidades laborales de la STPS DC-3.

Dirección

Primer Piso, Av Ejército Nacional 326, Polanco V Secc, Miguel Hidalgo, 11570 Ciudad de México, CDMX

Teléfonos

(55) 2624 1483
(55) 5255 0554
(55) 5255 0555

Email

contacto@conocimientocompartido.com.mx

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